Отдых по графику и компенсация за электричество: детали законопроекта об удалёнке
В новом законопроекте об удаленной работе за сотрудниками будет закреплено право на отдых. Связываться с персоналом, выполняющим задания из дома, вне определенного графика работодатель сможет только с письменного согласия, а труд в это время будет оплачиваться сверхурочно.
Также документ предусматривает компенсацию затрат на электроэнергию и использование личного оборудования. Этот момент будет оговариваться в нормативных актах организаций и трудовых договорах.
Эти детали об урегулировании удалённой работы пояснили в Министерстве труда, сообщает Lenta.ru со ссылкой на RT. Сейчас законопроект рассматривает Госдума.
Ещё по теме "Экономика"
-
Россиянам назвали самый выгодный месяц для отпуска в следующем году
24 ноября, 8:17 -
Рекрутинговая компания назвала, в каких сферах проще найти работу по специальности в регионе
24 ноября, 7:54 -
В Приамурье появится реестр предпринимателей креативных индустрий
24 ноября, 7:37 -
Амурские предприятия, трудоустраивающие участников СВО, получат льготы по налогу на имущество
24 ноября, 7:09 -
Количество безработных в Приамурье за год снизилось на 34%
24 ноября, 6:42 -
Амурских таксистов освободили от транспортного налога на новые автомобили
20 ноября, 15:13 -
От дорог до агробизнеса: на что направят федеральный бюджет в 2026 году
19 ноября, 17:41 -
«Сухой закон» для многоэтажек: в Амурской области запретят алкомаркеты в жилых домах
19 ноября, 15:41 -
Амурчане до 1 декабря могут перевести пенсионные накопления между НПФ и Социальным фондом
17 ноября, 7:02 -
В Приамурье почти 9% жителей получают более 200 тысяч рублей в месяц
17 ноября, 6:30