Около 260 тысяч соискателей указали в резюме отсутствие у себя вредных привычек, а работодатели с начала года разместили несколько сотен вакансий для непьющих и некурящих сотрудников, сообщает рекрутинговый портал HeadHunter.

При этом почти каждый второй считает, что наличие в компании курильщиков ведет к неэффективной трате времени.

Больше всего объявлений о приёме на работу сотрудников без вредных привычек дают те, кому требуются рабочие — это свыше трети вакансий. Каждый десятый работодатель в сфере туризма, общепита, строительства и транспорта также готов брать на работу только тех, кто не курит и не пьёт.