Молодых специалистов без опыта охотнее нанимают крупные компании
Выпускников вузов без опыта работы чаще принимают IT-компании, торговые предприятия, банки. О готовности нанимать молодых специалистов заявляют более 70% таких организаций, сообщает рекрутинговый портал SuperJob.
По данным аналитиков, выпускников вузов без опыта сегодня принимают на работу почти 7 из 10 компаний, при этом 6 из 10 полностью или скорее удовлетворены уровнем их подготовки.
Чем крупнее организация, тем более охотно она нанимает специалистов со студенческой скамьи. Таких насчитывается две трети среди предприятий малого бизнеса и почти 90% среди тех, где занято более тысячи сотрудников.
Ещё по теме "Экономика"
-
МАПП «Кани‑Курган» фиксирует рекордный рост транспортного потока
2 марта, 15:52 -
Амурчане получили свыше 260 миллионов рублей из средств пенсионных накоплений
2 марта, 8:53 -
Рейтинг качества жизни: на каком месте Амурская область?
2 марта, 8:25 -
Налоговые каникулы в Приамурье: помощь бизнесу от государства
2 марта, 7:48 -
Санатории и транспорт в Приамурье подорожали: годовая инфляция — 7,1%
2 марта, 7:17 -
Лучшие из лучших: предпринимателей области приглашают поучаствовать в конкурсе
2 марта, 6:34 -
Василий Орлов познакомил главу Татарстана Рустама Минниханова с Приамурьем
28 февраля, 19:30 -
ТОР «Амурская» привлекает миллиарды инвестиций и создаёт новые рабочие места
27 февраля, 16:22 -
Губернатор Василий Орлов и президент ТПП Сергей Смородников подписали соглашение о сотрудничестве
27 февраля, 12:50 -
Около 69 млрд рублей страховых взносов перечислили амурские налогоплательщики в прошлом году
24 февраля, 9:47