Дефицит рабочего персонала испытывает рынок труда Приамурья
Уровень конкуренции на рынке труда в Приамурье остаётся ниже среднего по стране, подсчитал рекрутинговый портал HeadHunter.
В мае показатель составил примерно 4 резюме на вакансию при норме 5-6. Цифра меняется в зависимости от сфер. Сейчас в регионе высокая конкуренция наблюдается среди административного персонала — более 7 резюме на вакансию, юристов — почти 6 и специалистов по управлению персоналом — 5 кандидатов на место.
При этом сфер, которые испытывают дефицит соискателей, традиционно больше. К примеру, это добывающая отрасль, спорт, а также рабочий персонал. Здесь предложений вдвое больше, чем претендентов на них.
Ещё по теме "Экономика"
-
В 2025 году уровень трудоустройства участников нацпроекта "Кадры" в Приамурье достиг 82,3%
вчера, 7:57 -
Благовещенцы поделились, как на них действует похвала от руководства
вчера, 7:11 -
Амурским аграриям компенсировали затраты на обучение своих сотрудников
19 января, 8:54 -
В прошлом году по ЗабЖД провезли свыше 22 миллионов тонн различных грузов
19 января, 8:23 -
В России законодательно запретят списывать деньги за подписки без согласия пользователей
19 января, 7:46 -
Первую партию серебряного карася с Дальнего Востока и из Сибири доставили в Китай
19 января, 7:29 -
В Приамурье стартовал прием заявок на «АмурЭкспо-2026»
19 января, 6:04 -
Почти 30 процентов благовещенцев надеются на повышение в этом году
16 января, 8:23 -
Больше 50 миллионов рублей направили на создание высокотехнологичных площадок в амурских колледжах
16 января, 7:11 -
Декларацию о доходах, полученных в 2025 году, будут ждать от амурчан до конца апреля
16 января, 6:47