Дефицит рабочего персонала испытывает рынок труда Приамурья
Уровень конкуренции на рынке труда в Приамурье остаётся ниже среднего по стране, подсчитал рекрутинговый портал HeadHunter.
В мае показатель составил примерно 4 резюме на вакансию при норме 5-6. Цифра меняется в зависимости от сфер. Сейчас в регионе высокая конкуренция наблюдается среди административного персонала — более 7 резюме на вакансию, юристов — почти 6 и специалистов по управлению персоналом — 5 кандидатов на место.
При этом сфер, которые испытывают дефицит соискателей, традиционно больше. К примеру, это добывающая отрасль, спорт, а также рабочий персонал. Здесь предложений вдвое больше, чем претендентов на них.
Ещё по теме "Экономика"
-
ЦБ отменяет ограничения на валютные переводы за рубеж для граждан и дружественных нерезидентов
вчера, 16:08 -
Мост, космодром и переработка зерна: чем Приамурье заинтересовало Монголию на форуме в Иркутске
вчера, 15:04 -
Благовещенск направит большую часть бюджета на образование, дороги, транспорт и ЖКХ
4 декабря, 9:52 -
Амурчанка построила придорожный сервис у моста в Китай, используя «Дальневосточный гектар»
2 декабря, 11:28 -
Россиянам назвали самый выгодный месяц для отпуска в следующем году
24 ноября, 8:17 -
Рекрутинговая компания назвала, в каких сферах проще найти работу по специальности в регионе
24 ноября, 7:54 -
В Приамурье появится реестр предпринимателей креативных индустрий
24 ноября, 7:37 -
Амурские предприятия, трудоустраивающие участников СВО, получат льготы по налогу на имущество
24 ноября, 7:09 -
Количество безработных в Приамурье за год снизилось на 34%
24 ноября, 6:42 -
Амурских таксистов освободили от транспортного налога на новые автомобили
20 ноября, 15:13