Благовещенские работодатели не считают нужным использование детектора лжи

Соискатели работы в Благовещенске стали чаще отказываться от проверок на детекторе лжи, а всё больше компаний считают его применение неоправданным. Исследование на эту тему провёл рекрутинговый портал SuperJob.
Сегодня 56% работодателей в городе не считают целесообразным применение детектора лжи при приеме кандидатов. По мнению 32 процентов кадровиков, использование полиграфа оправдано только при закрытии некоторых вакансий, и лишь 4% респондентов считают правильным применять его для всех.
А вот на практике для всех сотрудников полиграф используют 3% организаций, только для определенных позиций — 5%. Чаще всего речь идет о должностях, предполагающих материальную ответственность. Не пользуются детектором 9 из 10 организаций.
Ещё по теме "Работа"
-
Новая программа поможет молодым благовещенцам с инвалидностью устроиться на работу
15 марта, 10:30 -
Свыше 70 процентов амурских участников СВО, вернувшихся домой, трудоустроены
13 марта, 13:46 -
Кто в топе: в Приамурье выберут лучшего повара, агронома и сварщика
10 марта, 16:50 -
Россия показала самый низкий уровень безработицы в G20 по итогам 2025 года
9 февраля, 10:41 -
Новые профессии – бесплатно: Амурская область подключилась к федеральному проекту занятости
31 января, 8:38 -
От экскурсовода до промпт-инженера: 300 амурчан освоили новые профессии по нацпроекту "Кадры"
23 января, 19:36 -
Корпоративный демографический стандарт будут внедрять на предприятиях Приамурья
22 января, 11:52 -
Более сотни амурчан освоили новые профессии, благодаря нацпроекту
20 января, 13:58 -
Международный кампус АмГУ станет кузницей кадров для Приамурья и укрепит связи с Китаем
3 января, 9:36 -
Новый год – новая работа: двоим жительницам Райчихинска помогли найти дело по душе
27 декабря 2025, 15:32