Благовещенские работодатели не считают нужным использование детектора лжи

Соискатели работы в Благовещенске стали чаще отказываться от проверок на детекторе лжи, а всё больше компаний считают его применение неоправданным. Исследование на эту тему провёл рекрутинговый портал SuperJob.
Сегодня 56% работодателей в городе не считают целесообразным применение детектора лжи при приеме кандидатов. По мнению 32 процентов кадровиков, использование полиграфа оправдано только при закрытии некоторых вакансий, и лишь 4% респондентов считают правильным применять его для всех.
А вот на практике для всех сотрудников полиграф используют 3% организаций, только для определенных позиций — 5%. Чаще всего речь идет о должностях, предполагающих материальную ответственность. Не пользуются детектором 9 из 10 организаций.
Ещё по теме "Работа"
-
В общепите Приамурья открыто почти 400 вакансий: зарплата до 200 тысяч рублей
20 октября, 13:18 -
ГСТК предложил студентам и выпускникам Благовещенска работу в шести направлениях
15 октября, 13:12 -
Более 1700 соискателей и 300 работодателей: итоги работы карьерного навигатора в Амурской области
15 октября, 9:08 -
Агропредприятия Приамурья ищут около 400 работников: зарплаты доходят до 120 тысяч рублей
12 октября, 12:41 -
В Амурской области выросло число жителей, которые прошли профессиональное переобучение
8 октября, 16:18 -
Василий Орлов: "Обучение студентов под конкретный запрос работодателя удобно обеим сторонам"
7 октября, 14:12 -
Своё дело вместо поиска работы: амурским ветеранам помогают начать новую жизнь
6 октября, 15:27 -
СТО, фермы и новые профессии: чем занимаются амурчане с инвалидностью после переобучения
1 октября, 18:00 -
Опыт в дело: каждый пятый пенсионер, обратившийся в Кадровый центр Приамурья, нашёл работу
1 октября, 16:29 -
Студотрядовцев отметили за работу на стройках Приамурья
29 сентября, 14:22