Важные качества новичка при трудоустройстве назвали работодатели
Главное для новичка в компании — принимать её внутренние правила. Так считает каждый десятый работодатель. Соответствующее исследование провёл портал SuperJob.
Каждый одиннадцатый опрошенный убеждён, что нужно молчать и слушать, а 8 процентов настаивают на необходимости быть коммуникабельным. По 7 процентов респондентов уверены, что главное правило для новичка — это делать свою работу и быть внимательным. Готовность к обучению считают значимой характеристикой 6 процентов, ответственность — 5, доброжелательность и вежливость — по 4.
Ещё по теме "Работа"
-
Около сотни амурских студентов прошли собеседования с работодателями на "Вечернем Движе"
вчера, 17:16 -
В Приамурье появится единый региональный центр развития компетенций
17 сентября, 10:25 -
В Приамурье продолжают помогать с трудоустройством бывшим участникам СВО
16 сентября, 15:36 -
Отделы центра занятости Приамурья начнут работать по-новому
16 сентября, 11:48 -
Безработные амурчанки чаще выбирают бьюти-сферу для переобучения
9 сентября, 14:39 -
Амурчане получают новые специальности благодаря нацпроекту «Кадры»
2 сентября, 12:56 -
В Амурской области вдвое выросла потребность в учителях
21 августа, 10:17 -
В Амурской области в 35 раз больше вакансий, чем соискателей
16 августа, 15:10 -
Самые востребованные специалисты в Приамурье — в строительной сфере
8 августа, 17:08 -
Выпускники амурских вузов и ссузов находят работу самостоятельно
16 июля, 16:24