Работодатели стали активнее трудоустраивать людей старшего возраста

Людей пенсионного возраста чаще всего нанимают на массовые специальности. Исследование на эту тему провел сервис Работа.ру.

Речь идёт о таких профессиях, как сборщики, водители, охранники, токари, монтажники. Зачастую в соискателях пенсионного возраста заинтересованы компании из строительной сферы, а также медицинские организации. Среди таких вакансий есть неврологи, стоматологи-ортопеды, врачи паллиативной помощи, медсестры и сиделки.

Главными преимуществами этой возрастной группы называют ответственное отношение к работе, наличие большого опыта — это отмечают 60 процентов опрошенных. Половина приветствует высокий уровень квалификации. Также работодатели ценят заинтересованность кандидатов от 55 лет в долгосрочной занятости, реалистичные ожидания по зарплате, и их наставничество для молодых коллег.