Амурские работодатели стали чаще обещать премии соискателям

Почти вдвое чаще стали упоминать о премиях работодатели в открытых вакансиях по сравнению с началом прошлого года. Исследование на эту тему провёл рекрутинговый портал HeadHunter.
В Приамурье с начала года было размещено более 530 предложений с упоминанием премиальной части. Доля таких вакансий в регионе по сравнению с прошлым годом выросла почти в полтора раза. Наиболее щедрыми оказались компании из розничной торговли, IT-сферы, финансового сектора, логистики и перевозок, а также телекоммуникаций и строительства.
Реже всего о премиях упоминают работодатели из сферы «Общественная деятельность, партии, благотворительность, НКО», компании из области искусства, лесной промышленности и ЖКХ.
Ещё по теме "Работа"
-
Благовещенцы поделились из-за чего стрессуют на работе
22 мая, 11:07 -
Новая профессия бесплатно: амурчане проходят обучения в рамках нацпроекта "Кадры"
20 мая, 10:17 -
42% благовещенцев предпочитают не откликаться на вакансии с зарплатой "по договоренности"
4 мая, 12:12 -
Работа без барьеров: в Благовещенске расширяют возможности для людей с инвалидностью
26 апреля, 20:15 -
Безработица в Приамурье — рекордные 0,4%: кадровые центры отмечают 35-летие
23 апреля, 19:21 -
Стаж решает: более 1 400 амурчан вышли на пенсию раньше срока
17 апреля, 13:57 -
"Без преград": около 300 ветеранов СВО трудоустроились в регионе в рамках проекта
9 апреля, 9:32 -
Новая программа поможет молодым благовещенцам с инвалидностью устроиться на работу
15 марта, 10:30 -
Свыше 70 процентов амурских участников СВО, вернувшихся домой, трудоустроены
13 марта, 13:46 -
Кто в топе: в Приамурье выберут лучшего повара, агронома и сварщика
10 марта, 16:50