Больше половины компаний Дальнего Востока намерены расширить штат

Это показал опрос службы исследований HeadHunter. При этом работодатели говорят, что усложнился подбор специалистов. Кадровый дефицит наиболее остро проявляется среди рабочих, производственников и массового персонала.

Итак, об увеличении числа сотрудников до конца года заявили 60 процентов респондентов. Четверть руководителей сообщили, что пока не планируют никаких изменений. А каждый десятый до конца года намерен сократить штат. Последние отмечают, что прежде всего это затронет тех, кто связан с продажами, а также бэк-офисный и административный персонал.

В свою очередь те работодатели, которые задумали увеличить число сотрудников, в основном планируют нанимать производственников и ИТ-специалистов.