Дефицит рабочего персонала по-прежнему отмечается в Приамурье

Стабильным дефицитом кадров характеризовалась ситуация на рынке труда в Приамурье в июле, сообщает рекрутинговый портал HeadHunter.

Самый острый недостаток соискателей наблюдался в таких сферах как «Сельское хозяйство» (1,4 резюме на вакансию), «Добыча сырья» (индекс в этой отрасли 1,6), «Рабочий персонал» (1,7), «Строительство и недвижимость» (1,9).

При этом в области искусства, развлечений и массмедиа на одно предложение приходится больше 17 резюме, а в сфере стратегии, инвестиций и консалтинга — на десяток больше. Поиск работы по этим направлениям может быть существенно затруднен острой конкуренцией среди соискателей.