Многие дальневосточники готовы предлагать начальству идеи по улучшению работы в компаниях
Жители Дальнего Востока полны идей, как улучшить работу компаний, где они трудятся. Соответствующее исследование провел сервис HeadHunter.
Опрос показал, что у около половины опрошенных работников ДФО всегда есть идеи. Более того, такие респонденты признались, что часто озвучивают свои предложения начальству и некоторые из них даже внедрили. Еще 16 процентов рассказали, что идеи по улучшению процессов в компании у них есть, но на них не обращают внимания и не внедряют. 22 процента сообщили, что у них нет сил и времени придумывать что-то для бизнеса, а еще 14 — что инициативы у них нет никогда.
Ещё по теме "Общество"
-
В Приамурье военные приступили к отработке навыков тактической стрельбы
сегодня, 9:47 -
"Авиасквер" и "Аллея молодежи": какие территории преобразовали в Приамурье по президентскому нацпроекту
вчера, 16:51 -
Василий Орлов: "На благоустройство зон отдыха направим более миллиарда рублей"
вчера, 13:36 -
Нестандартное увлечение: любители и профессионалы конного спорта в регионе активно проводят зимний сезон
вчера, 10:12 -
Цикл сюжетов к 80-летию Победы: о том, как создавалась историческая рубрика
10 января, 22:12 -
Коротко и ясно: слово «ок» признано самым востребованным в речи россиян
10 января, 17:30 -
Возвращение в рабочий ритм: как восстановить силы и настроиться на дела
10 января, 13:38 -
"Невидимый наблюдатель": на выставке в Зее покажут снимки диких зверей
10 января, 10:30 -
Легендарная ледяная горка в Великокнязевке Белогорского округа вновь открыта для амурчан
10 января, 9:29 -
Более 22 миллиардов рублей и 100 мер поддержки: как в Амурской области помогают многодетным семьям
10 января, 8:37